Madame Primo : Afin de répondre le mieux possible à la problématique de l’encadrement des médiateurs, de l’ajustement du contenu, de la cohérence avec le dispositif global de la prévention, il est proposé au Conseil Municipal d’autoriser Monsieur le Maire à renouveler un poste contractuel de "Chargé de mission Service Prévention" et à signer un contrat de travail.

Madame Bonnet : Vous nous demandez de voter pour des créations de postes, aujourd’hui encore et comme à la plupart des conseils municipaux précédents. Ceci nous ramène à l’intervention de ma collègue Mme Apothéloz, faite en début de conseil, c’est à dire : prendre en compte le poids des salaires dans le budget de la commune. Nous vous avons souvent suivi afin que le service public soit réellement à la hauteur des attentes de la population. Cependant lors du dernier conseil municipal de l’année dernière, nous avions déjà voté contre, sentant venir cette trop forte inflation. Nous pensons qu’il y a d’autres pistes à explorer, mieux utiliser les moyens modernes de communication, créer des synergies entre les services, former le personnel quand il le faut.... Bref, exploiter autrement et mieux, les ressources humaines existantes qui sont déjà toutes dévouées au service de la population. Deuxièmement, cette floraison de postes de chargés de missions nous interpelle : Quel type de contrat ? Quels objectifs à atteindre ? Sous quelle autorité sont-ils placés, à qui rendront-ils des comptes.... on voit trop souvent dans d’autres structures des "chargés de mission" sans missions, des amis qu’on case.

Le gouvernement actuel au plus haut niveau de l’Etat donnant le plus mauvais exemple en ce domaine, Gardanne serait bien avisée à prendre toutes les précautions voulues pour ne pas tomber dans ce travers que nous n’hésiterons pas à dénoncer.

Madame Primo : Il s’agit de la poursuite du contrat.

Monsieur le Maire : C’est honteux ce que vous dites, certains d’entre vous participent à la commission du personnel, ils savent tout.

Madame Bonnet : Je n’ai pas dit que c’était fait. Je n’ai pas dit cela, je redis ma dernière phrase "Le gouvernement actuel au plus haut niveau de l’Etat donnant le plus mauvais exemple en ce domaine, Gardanne serait bien avisée ..."

Monsieur le Maire : Je voudrais dire que ces choses sont tout à fait régulières, quand ils ne correspondent pas à la fonction publique, on les prend sous contrat, il y a transparence et le Sous-Préfet est amené à donner son avis sur la légalité.

Madame Primo : C’est un chargé de mission lié à la prévention, c’est un poste dans le cadre du CLSPD, effectivement la commune à signer un CLS puis un CLSPD en 2000. A un moment donné, il a été mis en oeuvre un travail effectif et vous pouvez prendre connaissance de ce qui est fait concrètement. La commune a fait des efforts importants et cela fait partie des orientations municipales. Il n’y a pas que la répression, il ne faut pas de ce soit le seul objectif. Quand on ne prend pas le temps de faire de la prévention on sait ce que cela peut coûter au public. Il faut faire attention à un certain nombre de choses.

Madame Bonnet : Mon intervention concernait les délibérations 53,54,55 pas simplement le chargé de mission prévention, mon intervention était basée sur le problème financier et sur l’inflation des salaires.

Monsieur Peltier : Ce ne sont pas de nouvelles dépenses soyez rassurée, on ne peut pas taxer la commune d’embaucher des gens, alors que ce n’est pas le cas. Vous employez des termes qui sont absolument inacceptables, qui laissent supposer que la commune embauche des copains ne rien faire.

Madame Bonnet : Ce n’est pas ce que j’ai voulu dire.

Madame Primo : C’est la loi.

Monsieur le Maire : On note que ce n’est pas ce que Mme Bonnet a voulu dire.

Monsieur le Maire demande que l’on procède au vote.